katz의 성공적인 리더가 되기 위한 세 가지 기술 유형론을 설명하시오

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Ⅱ 본론
1. katz의 성공적인 리더가 되기 위한 세 가지 기술 유형론
1) 개념적 기술(기능)
2) 기술적 기술(기능)
3) 인간관계적 기술(기능)
2. 본인의 견해
Ⅲ 결론
Ⅳ 참고문헌

Ⅰ 서론
학자들은 귀납적, 가정적, 연역적인 연구방법으로 가정, 신념, 발견된 사실 등을 체계적으로 공식화하기 위해 과학적 방법을 사용하며, 법칙, 원칙, 이론 및 모형을 사용하여 그 결과를 검증해 왔다. 그 중 모형은 논리적으로 일관성 있게 알고 싶은 사실을 종합 정리할 수 있고 논리적ㆍ체계적인 분석과 판단의 수단이 되며, 아직 알려지지 않는 사항들의 적합성과 신빙성 정도의 관측과 자료 수집을 도와주고 행동 지표를 제시해 주기 때문에 과학성이 요구되는 여러 분야에서 적용되며 리더십 연구에서도 많이 이용되고 있다.


Ⅰ 서론
Ⅱ 본론
1. katz의 성공적인 리더가 되기 위한 세 가지 기술 유형론
1) 개념적 기술(기능)
2) 기술적 기술(기능)
3) 인간관계적 기술(기능)
2. 본인의 견해
Ⅲ 결론
Ⅳ 참고문헌

Ⅱ 본론
1. katz의 성공적인 리더가 되기 위한 세 가지 기술 유형론
1) 개념적 기술(기능)
일반적인 분석 능력, 논리적 사고, 개념 형성과 복잡하고 모호한 관계 개념화의 효율성, 아이디어, 생산, 문제 해결에 필요한 창의성, 업무 분석 및 진행 지각 능력, 변화 예측력, 기회와 실질적 문제점을 인식하는 능력들로 표현된다. 


출처 : 해피레포트 자료실